医師(医者)の半数以上が過労死の危険がある!?当直なしの仕事がしたい!医師(医者)必見の、転職のコツを大公開します!前編

当直は過労の原因の1つです……深夜働いた後通常の業務に入るなんてこともよくあります。

当直と聞くとアルバイトというイメージが強いのかもしれません。かつては研修医たちが給料の少なさを補うための副業として行っていたものですが、今から12年ほど前に厚生労働省が「新医師臨床研修制度」というのを設けました。

これは、初期研修期間。つまり医師免許を取ってから研修医として働いている2年間は当直のアルバイトを行えませんよという内容の制度なのです。そのため最近の新米医師たちは、当直を行えないことになっています。

とはいっても、今でも若い医師たちというのは当直に当たることが多いもの。深夜に当直した後にそのまま働くだなんてことが今でもあります。若いうちはいいのですが、年をとっても容赦なく当直後働くだなんてありますから、当直は避けたい!と考えられる医師も多いものです。

実際、勤務医の約6割が過労死の危険があり、パワハラやクレームなどから自殺を考えるという方も多いです。人の命の重さを知る医師たちですが、医師自身の命はあまりにも軽く見られているのが現状なのです。

医師不足が改善しない限り、医師の雇用形態は軽くはならない!?

常勤の医師が勤務先の病院で当直をする場合を見てみましょう。これですと、業務を終えた後にそのまま当直に入り、終了後に通常の業務を行うことも少なくありません。もちろん、医師だって人間なのですから、当然無理だって祟ります。

常に神経を張り詰めなくてはいけない。患者の急変などがあれば睡眠や休憩がとれない。当直中に受け入れた入院患者は、普通当直医が担当するために、負担したくない医師が入院を断ったりする。などが出てくるのです。

こういった問題を解決するためには、交代制の見直しなどが必要になってきますが、医師不足や資金不足などで実現できていません。当直制度にはたくさんの問題がありますが、しかしそれは医師不足やお金の問題が解決されない限り、どうにもならないのも事実です。

医師不足が深刻化…だからこそ、医師の命は軽く見られてる?!

• 当直は、かつては研修医たちが給料の少なさを補うための副業として行っていたもの。
• 今でも若い医師たちというのは当直に当たることが多いもの。
• 業務を終えた後にそのまま当直に入り、終了後に通常の業務を行う。
• 当直制度にはたくさんの問題がありますが、解決できていません。

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後編では、当直から見を話す方法をお教えいたします!必見です!